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增強(qiáng)員工管理參與感,加強(qiáng)公司制度化建設(shè)——公司召開第二批制度擬定員工意見征詢會

發(fā)布日期:2023-09-26 閱讀次數(shù):

   

9月23日上午,我公司在會議室召開了全體員工大會,就公司第二批擬定的制度進(jìn)行了現(xiàn)場解讀,以便征詢廣大員工意見。讓全體員工參與公司制度修訂過程,不僅可以讓員工深入了解制訂制度的成因和目的,還可以增強(qiáng)員工對公司運(yùn)營管理的參與感和認(rèn)同感,以此來提升制度頒發(fā)后的執(zhí)行力和落地效果。因此,公司非常重視員工意見征詢工作,并把其當(dāng)成加強(qiáng)制度化建設(shè)的一個重要環(huán)節(jié)來抓。

本次擬定的制度分技術(shù)類和行政類,技術(shù)類由總師辦周華解讀,行政類由辦公室張永強(qiáng)解讀。兩位詳細(xì)解釋了各項(xiàng)制度的設(shè)立背景、內(nèi)容和執(zhí)行細(xì)則。公司總經(jīng)理陳倩在會議最后強(qiáng)調(diào),公司加強(qiáng)制度化建設(shè),出臺和完善一系列制度,原因有二:一是為了對外順應(yīng)行業(yè)內(nèi)運(yùn)營管理大趨勢,滿足公司業(yè)務(wù)發(fā)展需要,提升工作效率;是為了對內(nèi)營造客觀公平、多勞多得的工作氛圍,提高員工滿意度,讓大家的工作積極性得到充分發(fā)揮。


   

本次意見征詢工作截至10月15日,將給到大家足夠的思考、反饋時間。由此看出,公司對意見征詢工作絕不是流于形式,而是真抓實(shí)干,衷心希望全體員工能夠積極參與到制度建設(shè)中來,提出各自的意見和建議,為公司的制度化建設(shè)、高質(zhì)量發(fā)展貢獻(xiàn)力量。

我們相信,在大家的共同努力下,公司的制度化建設(shè)一定會再上新臺階

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